Competencias
Neurodigitales

Capacitación

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El mundo del trabajo está cambiando aceleradamente y va a cambiar aún más en los próximos 10 años. Los robots y la inteligencia artificial, día a día, hacen más trabajos que antes solían hacer las personas.
La educación será la principal herramienta con que contamos los humanos para
no caer en desuso al mismo ritmo que pierden vigencia los teléfonos inteligentes que adquirimos un par de años atrás.
En este contexto mundial, aun desconociendo cómo será el mercado laboral en
2050, la transformación digital ocupa un lugar preponderante en el programa del planeta y la innovación digital y los nuevos negocios están impulsando la
transformación del empleo y del comercio.

El mundo que viene

La computación y comunicación cuántica, la inteligencia artificial, el 5G nos parecen nombres más propios de la cinematografía de ciencia ficción, pero
ciertamente son tecnologías reales y que ya tienen vigencia, con un impacto real que las mismas, combinadas, tendrán sobre la vida diaria de la gente, no importa si es en la Argentina, Indonesia, Sudáfrica o el Reino Unido.

La vida humana

Una vez que esas tecnologías estén desarrolladas y aplicadas a mayores niveles que los de hoy, la vida humana no será lo mismo; tampoco lo serán los
diagnósticos y tratamientos médicos, la industria de los remedios, el transporte, las finanzas, la lucha contra el cambio climático, la educación, el entretenimiento, la psicología, la forma de hacer política y de gobernar. Todo será más rápido, más eficiente, más redituable. Todo será también menos privado y hasta más peligroso

Nuestro Diagnóstico

Si se sabe que el principal seguro ante esta realidad es la educación. Tener un conjunto de habilidades y competencias básicas va a ser lo único que te asegure que puedas sobrevivir en un mercado de trabajo incierto los próximos 40 años.

Nuestra Propuesta

posibilidad, es fundamental desarrollar una fuerza laboral con
más competencias de alta complejidad intelectual (como análisis de datos y
pensamiento crítico) y competencias socioemocionales (como la sociabilidad, la
resiliencia y la empatía).
En GNT Mentoría Neurodigital estamos convencidos que es el mejor camino y
por ello ofrecemos diplomados y cursos de posgrados, a nivel individual como

organizacional, para el desarrollo y crecimiento profesional, utilizando la neurociencia cognitiva y las prácticas del Método GNT®.

Trabajamos y entrenamos en forma presencial, semipresencial y virtual las competencias transversales de: